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路径个人资料，人们在我们认为是“梦想工作”的人中，过着他们最好的职业生活，看着帮助让他们在那里的人和实践。我们与这些惊人的人谈论目标设置，伟大的领导力，艰难的决定以及其他关键时刻帮助他们到达他们现在的位置。而且，因为许多职业道路都本质上蜿蜒蜿蜒，我们检查它可以看起来喜欢处理意外的经历。
Facebook在2004年首次进入现场后，Facebook永远改变了互联网横向。社交媒体集团，现在提供超出其同名社交平台的产品和服务组合 - 包括WhatsApp，Instagram，Giphy和Oculus - 是最大的伟德app安全吗那里。虽然它有时可以是极化的，但毫无疑问是公司的创新和覆盖范围。
这种创新是某种东西米歇尔皮特斯作为虚拟现实（VR）产品设计人员，在公司的角色内贴心。在图形设计和互动电信中，米歇尔的工作组织在经验广告，设计技术和艺术方向的基础上，在她多年与IPG Media Lab，纽约时报和炼油厂等公司一起工作。
自2017年以来，米歇尔一直在Facebook的增强现实（AR）和VR部门，领导各种项目，为社会广告的未来铺平道路。在这里，米歇尔分享了她如何进入这个领域，以及在巨大变化的时候在Facebook虚拟现实部门工作是什么样的。
你上学的是什么，你认为你在你生命中的那个时间做了什么？
我去了加拿大多伦多的Ocad大学（安大略艺术＆设计学院），为我的本科校园学习图形设计。我选择了平面设计，因为它似乎是一个引人注目的东西，我喜欢的东西：摄影，插图，视觉构图，以及在2004年它的互联网上的多大关系 - 互联网。在我在那里的时间内，我痴迷于技术对设计的影响，并且（我相信）我一年中唯一的人生产数字本地论文项目。几年后，我参加了NYU的互动电信计划（ITP），以便在硕士学位继续这项工作。
到目前为止，你能给我一个“Spark的笔记”版本的职业历史版本吗？
在经济衰退期间，我在衰退期间完成了本科生，以便在登陆全职演出之前作为自由文化摄影师作为自由文化摄影师。我的设计职业真的在2010年哈德森湾公司的工作真的被开始。这导致了艺术方向和数字广告的专业化。作为最初想要在辅助技术工作的人，时尚用尽了我，我最终在NYU ITP返回学校，并枢转了数字艺术方向的硬件，互动装置和3D一面。这降落在纽约的经验广告世界中的工作。我从IPG Media Lab到纽约时报的假爱炼油厂29作为互动设计师，经验艺术总监和设计技术专家。2017年，我跳到了Facebook，从那时起，我一直在他们的AR / VR部门作为VR产品设计师和各种社交VR项目的设计领先。
你是如何获得目前的职位的雇用？
在我在体验广告中工作的同时，vr的崛起，我喜欢设计该媒介。建立互动装置的所有快乐，没有任何物理浪费。我开始沉重地倾向于这项工作，将像炼油厂29这样的公司进一步推进该空间，但到2017年，我发现自己被媒体和广告的局限性疲惫不堪。作为一个想要在基础层面影响未来技术的人，我对我为广告活动的实验项目的短暂寿命和可持续性而感到令人失望。我开始在产品方面寻找演出并最终发现在Facebook AR / VR上贴合;我的VR体验很少见，所以交叉行业并不是太难。我采取了这份工作，因为我非常迫切地推动了在VR中真正创新的机会，并推动下一代Facebook产品更安全，更加周到，更加包容。伟德app安全吗
你绝对习惯是什么时候安排进入你的一天？
Two major things: I schedule breaks for (currently socially distant) afternoon bike rides, and I have a living text file that’s always open in Sublime — a running list of focus areas — updated week-by-week with special markers on super important items. The latter really helps me to sign off when a day is done. There’s peace of mind knowing that I can jump back in where I left off; no pressure to keep all those work thoughts in my brain when I’m off-duty.
你最喜欢你的工作是什么？
我拍摄了Facebook工作的原因 - 有机会推动下一代Facebook产品更好 - 是迄今为止工作的最佳和最难的部分。伟德app安全吗两年前，我推动了关于VR纳入和安全的研究。具体来说，我与一个同事，安德里·泽尔合作，写白白皮书和书籍章节，了解性同意的意识形态如何用于设计更安全的VR空间。Facebook在FB研究计划中吸收了该研究，并将其注入了即将到来的社会VR应用程序的结构。我喜欢这些机会。
告诉我一个对你的职业轨迹产生重大影响的人 - 无论是这是一个导师，经理或其他对你的成功至关重要的人。
简单的答案：哈德森湾公司创意总监Tony Smith。托尼早些时候在我的职业生涯中雇用了我，给了我的空间来增长，但大多数情况下，他相信我的意见并包括我的许多高级项目。即使只是邀请作为观众时，它也让我早期职业深入了解操作的工作原理。作为来自工人级家族的人，并被没有完成高中的父母抚养，我经常感受到学术界，时尚和技术的局外人。托尼帮助了我感觉包括，把我带到“假装，直到你做到”，通过这样做，向我展示了如何为自己腾出空间。
到目前为止，您的职业生涯中最大的学习课是什么？
好吧，整个“假装直到你”的事情是我职业生涯的前六年或更长时间的定义课程。后半部分已被恒定提醒亮起。在新兴的技术中含蓄地意味着你将是错误的 -很多。接受并鼓励自己枢转至关重要。我留下了Grad School假设我在可穿戴技术的职业生涯中开始，但行业跌倒了。当我意识到我的可穿戴技能时（如设计，硬件，3D建模，艺术方向）可以应用于VR，我枢转。灵活性是一个强大的推进器。
你认为良好的领导者是什么？
一种谦虚的自我意识。
您如何与您的团队和其他同事接近困难的谈话？
与我与家人和朋友们接近困难对话的方式：具有激进的诚实，同情听力和学习和增长资源的混合（适用时）。
工作文化看起来完全不同，甚至一个月前也是如此，你是如何调整的？在增加不确定性和焦虑的情况下，帮助您保持哪些实践？
关于在大流行期间在VR工作的最奇怪的事情一直是我的工作日更加改变了。我已经远程工作 - 从Facebook纽约中，与西海岸团队相互作用，主要是在Menlo Park中的Facebook的总部 - 所以我的日子已经堆叠了虚拟现实中的视频聊天和会议。我的主要调整一直在适应一个小型纽约公寓内的生活。设置常规和寻找运动和冥想的时间和空间一直是关键。每天都始于阅读纽约时报日常简报的阅读，其次是40分钟的瑜伽课程。每天都以自行车骑行，一顿饭从划痕烹制。我在这段时间里压倒了这些选择。
今天，行业和文化在Covid-19大流行和争夺战斗中的持续革命之后，越来越快地发展。有你的个人关系改变了吗？
我已经与我的决定在第1天开始在Facebook上工作的政治意识的关系。我理解公司的违法，我选择成为里面的改变的代理，而不是外面的异议声音。我个人认为，我可以做得更好地作为一名庞大的员工，这些员工从公司要求更多的员工，而不是任何其他安排。
您的公司文化是否枢转或改变？如果是这样，怎么样？
好家伙。这是在Facebook的有趣时间。6月1日，我参加了一家公司的罢工，其中我和成千上万的员工在Mark Zuckerberg的抗议决定不采取行动，在平台上的煽动巨型岗位。我们有各种公开泄露的 - 问答 - 员工的领导力，其中员工要求问责。之后，许多广告商抵制了。员工分享了种族和社会正义的设计和产品理念。这一切都有助于引导领导，即雇员推动员工的愿景 - 这是不允许错误信息或仇恨言论的愿景 - 是前进的真实道路。
自那时候起，各种举措一直是绿色的，并宣布，包括但不限于有关大流行投票的官方信息的门户，用于打击选民抑制的应用程序措施，广告中仇恨内容的更高标准，Facebook应用程序中的一个新的空间，称为Lift黑色声音，几个举动将更多的BIPOC放在领导地位。这一切都没有一个完整的解决方案，而是开始更美好的未来。
当我们从这一刻前进时，您认为经理和领导者需要做些什么来创造更好的工作场所？
每个人都在每个梯子上，应该练习激进的同理心。许多公司正在采取措施使其团队和领导能力多样化。但直到这些数字变得更加代表我们的人口（而不是我们当前的电力结构），每个人都需要倾听彼此的生活经验。我提出的一些东西在临时提供Facebook AR / VR领导的领导是所有AR / VR员工的正式停止行程流程，以便能够在任何阶段报告和升级产品问题。为销售潜在问题的产品和特征提供开放机会 - 特别是对于未来的未来平台 - 民主化产品方向。伟德app安全吗
你给你年轻的自我给什么建议？
“你的感受被称为冒名抑菌综合征你周围的许多人也感受到了它。有所以许多身份和经验轴让人感到觉得他们不属于。听他们说。倾听自己。继续伪造直到你制作它。用它来为自己制作空间。使用那个空间为他人制作空间。“
